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Coach · Formateur · Conférencier

Éric Marchesseault

Coach en PNL et hypnothérapeute depuis plus de dix ans. J'accompagne autant les personnes en transition que les organisations qui veulent mieux soutenir leurs équipes.

Éric Marchesseault souriant devant la bibliothèque de son bureau
10 ans et plusd'accompagnement en coaching et en hypnose
12 ans et plusen gestion d'équipe
3 paysoù j'ai donné des conférences
2certifications en PNL

Mon parcours

Une route logique… puis un recalcul nécessaire

Pendant longtemps, j'ai suivi une route qui semblait logique, sécurisante, rationnelle. Plus de douze ans en gestion dans le commerce de détail, une carrière construite avec rigueur, dans des environnements exigeants où les résultats et les équipes comptaient autant l'un que l'autre.

De l'extérieur, tout allait bien. À l'intérieur, quelque chose demandait, doucement, puis de plus en plus fort, à être réajusté.

Comme plusieurs personnes que j'accompagne aujourd'hui, j'ai connu ces moments où l'on avance sans se sentir pleinement aligné. Des périodes de pression, de transition, de questionnement. Des phases où le GPS intérieur semble perdre le signal.

Ces expériences ont profondément façonné ma façon d'accompagner. Elles m'ont appris que les remises en question ne sont pas des échecs, mais souvent des invitations à se reconnecter à l'essentiel. C'est ce chemin qui m'a conduit vers l'hypnose, la PNL et le coaching.

Mon approche

Des outils qui travaillent en profondeur, sans forcer

Coaching

Clarifier et avancer

Des questions puissantes pour voir les choses sous un angle nouveau, repérer ses leviers et reprendre le mouvement avec intention. En individuel comme en contexte professionnel.

PNL

Reprogrammer les automatismes

La programmation neurolinguistique travaille sur les schémas de pensée et de comportement. Efficace pour les enjeux personnels comme pour la communication, le leadership et la gestion des émotions.

Hypnose

Accéder aux ressources profondes

Un état de détente focalisée qui rejoint ce que la réflexion seule n'atteint pas toujours. Complémentaire au coaching et respectueux du rythme de chacun.

« Mon intention n'est pas de corriger qui que ce soit. C'est d'aider à retrouver de la clarté, du calme et un sentiment d'alignement, dans sa vie personnelle comme dans son rôle professionnel. »Éric Marchesseault

Expérience terrain

Ce qui nourrit mon accompagnement

  1. 2019 à aujourd'huiCoordonnateur, intégration et rétention des travailleurs étrangers, Drummond économique

    Intégration des travailleurs étrangers temporaires dans la communauté et les organisations. Codéveloppement avec les gestionnaires, conférences et colloques sur la diversité et l'inclusion.

  2. 2015 à aujourd'huiCoach, formateur et hypnothérapeute

    Accompagnement individuel et corporatif en hypnose et en coaching.

  3. 2003 à 2015Directeur adjoint, Canadian Tire

    Plus de douze ans en gestion d'équipe dans le commerce de détail.

Formations et certifications

Mes bases

  1. 2019 à 2020 · ToscaneFormation avancée en accompagnement
  2. 2015 à 2016 · HumanitumMaître-praticien en PNL
  3. 2014 à 2015 · CQPNLPraticien en PNL corporative
  4. 2014 à 2015 · EFPHQDiplôme en hypnothérapie
  5. UQTRÉtudes en sciences comptables
  6. Cégep de DrummondvilleDEC en sciences administratives

Une métaphore au cœur de mon accompagnement

Le GPS interne

Dans la vie, il arrive de faire un détour, de perdre le signal ou de réaliser que la destination ne correspond plus à qui l'on est devenu. Parfois, il ne s'agit pas de repartir à zéro, mais simplement de recalculer l'itinéraire.

Mon rôle n'est pas de dire où aller. C'est d'aider à réécouter les signaux intérieurs, à faire des ajustements conscients et à avancer avec plus de clarté et de douceur, dans sa vie personnelle comme dans son rôle de leader.

Recalcul en cours Ton itinéraire
  • Signal perduça arrive
  • Détourpas un échec
  • Nouvelle destinationla tienne

Mon accompagnement s'adresse à…

Des réalités différentes, une même intention

Individus

Toute personne qui traverse une transition, un stress durable ou une remise en question, et qui veut avancer avec des outils concrets plutôt que des réponses toutes faites.

Je traverse une transition

Organisations

Gestionnaires, équipes et organisations qui veulent mieux soutenir leurs humains dans les périodes de pression, de changement ou de croissance : coaching de leadership, atelier ou conférence.

J'accompagne une équipe